こんにちは！minagenブログです。
8回の転職を経て、ようやく「人生なんとかなるもんだな～」と悟りを開きつつある私です。会社を辞めた直後って、「次どうしよう…」と不安に押しつぶされそうになるけど、ここで頼れる心強い味方が 失業保険（失業給付金）。
退職後にきちんと手続きをすれば、生活費を支えながら次の一歩を考える時間が手に入ります。でも、「どうやってもらうの？」とか「いくらもらえるの？」ってよくわからないままだと、ハードルが高く感じるかもしれません。
そんなあなたのために、転職8回で得た知見を総動員して、失業保険のもらい方とその実態をわかりやすくお伝えします！
1. 失業保険をもらうまでのステップ
「失業保険って手続きが面倒そう…」と思うかもしれませんが、流れを知っておけば意外とシンプルです。ざっくり以下のステップで進めます。
ステップ1：まずは『離職票』をゲット！
会社を辞めたら、最初に必要なのが「離職票」。これは退職後、前の会社が発行してくれる書類です。
退職日から1～2週間以内には送られてくるはずだけど、会社の都合で遅れることも。私のときも「忘れてた～」なんて軽く言われて、2週間以上かかったことがありました（おいおい！）。
催促は遠慮せずに、きっちりするのが大事！
ステップ2：ハローワークで手続き！
離職票が届いたら、次は ハローワーク に行きます。ここで「求職申込書」を書いて、求職者登録をするのが最初の一歩。
準備するものは以下の通り：
- 離職票（必須！）
- 本人確認書類（免許証やマイナンバーカードなど）
- 写真（3cm×2.5cm、証明写真っぽいやつ）
- 銀行口座の通帳やキャッシュカード
ちなみに、ハローワークでは「次の仕事を探してるよ～」という意思を示す必要があります。でも大丈夫、ここで「働きたくない…」なんて顔に出てても誰も怒りません（笑）。
ステップ3：待機期間7日間のんびりする
手続きを終えたら、最初の7日間は「待機期間」。この間は、失業保険はまだもらえません。
自己都合で辞めた場合は、このあとさらに 給付制限期間（2～3ヶ月） があるので、ちょっと長めの調整期間と考えてください。
ステップ4：失業認定日で近況報告をする
ハローワークから指定された日に行って、「こんな風に仕事探してます！」と報告するのが 失業認定日。
例えば、求人に応募したとか、ハローワークのセミナーに参加したとか、何かしら活動してるアピールをする必要があります。これをしっかりやらないと、失業保険がもらえなくなっちゃうので注意！
ステップ5：いよいよお金が振り込まれる！
初回の認定日をクリアすると、だいたい1週間後くらいに失業保険が振り込まれます。
通帳に入金を確認した瞬間、マジで「よっしゃー！」って叫びたくなる。次の認定日までの生活費がひとまず安泰です。
2. 失業保険はいくらもらえるの？
次に気になるのが、「いくらもらえるのか」ってことですよね。実はこれ、人によって金額が違います。その計算方法を簡単に解説！
基本手当日額の計算
失業保険で最も重要なのが「基本手当日額」。これを計算するには、退職前の賃金が基準になります。
- 賃金日額：退職前6ヶ月間の給料（ボーナスは除く）を180日で割った額。
- 基本手当日額：賃金日額に給付率（50～80%）を掛けた額。
賃金日額が低いほど給付率が高くなる仕組みです。たとえば月収20万円だった場合、基本手当日額はおおよそ4,500円くらいになります。
もらえる期間は「所定給付日数」で決まる！
「所定給付日数」というのは、どのくらいの期間失業保険がもらえるかを決める日数です。これは次の条件によって変わります：
- 被保険者期間（雇用保険に加入してた期間）
- 退職理由（自己都合か会社都合か）
- 年齢
たとえば自己都合退職で被保険者期間が1～5年だと、所定給付日数は90日です。つまり、3ヶ月間は失業保険をもらえる計算です。
総支給額のイメージ
最後に総支給額の計算式はこう：
基本手当日額 × 所定給付日数 = 総支給額
たとえば、基本手当日額が4,500円で、所定給付日数が90日だとすると、もらえる総額は 405,000円。
これをどう使うか計画するのも、転職活動の一部ですよね！
3. 失業保険をもらうときの注意点
失業保険をもらうのは簡単そうで、意外と気をつけるべきポイントがいくつかあります。
求職活動は最低限こなそう！
ハローワークの認定日で報告する「求職活動実績」は絶対に必要です。「求人に1件応募した」「ハローワークで職業相談を受けた」など、簡単なものでもOKなので、忘れずにやっておきましょう。
不正受給は絶対NG！
「バイトしてるのを隠して失業保険をもらう」みたいな不正は絶対やめましょう。最悪の場合、返還命令が下ったり、追加で罰金を支払わなきゃいけなくなることもあります。
生活のペースを整えるチャンス！
失業保険は「のんびりしていいよ～」というお金ではなく、「次に進むための準備をしっかりしてね」というお金です。この期間を使って、資格取得やスキルアップの勉強に挑戦するのもおすすめ！
おわりに：失業保険を味方にして次のステップへ！
失業保険は、退職後の不安を和らげてくれるとても心強い制度です。手続きを正しく進めて、自分のペースで次のキャリアを考えましょう。
8回の転職を経てわかったのは、「人生、案外どうにでもなる」ってこと。失業保険をうまく使いながら、次のステージで新しい自分を見つけてくださいね！
